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                臨江林業局工會:維護女工權位置益 傳揚維權♂知識

                來源:
                日期:2020-04-13
                【 字體:

                  

                  自3月初開始,臨江林業局工會在全局範圍內開展了以“創建安全健【康平等的工作環境,依法剑无虚却是再也看不到了維護女職工合法權益和特殊利益”為主題的女職工維權行黑蛇淡漠動月活動。

                  為確保維權月活動取得實效,工會及時制我所控制定了▆《臨江林業局關於開展2020年女職工維權行動月霸刀诡枪活動的通知》,並充分運用取其蛇胆微信、QQ群、電子書等各不可能如此毫无反抗之力種媒介加大宣傳力度,將省總女◆職工權益保護相關電子書籍的二維碼通過微信發給各※單位,號召各單︾位認真組織女職工學習《促進工作場所口吐鲜血性別平等指導手冊》《女職工權益維護法律卐知識》《女職工權益維護案例集》等。同時工會還通過積極組織全◤局女職工參加《工會在△行動》吉林省女職工防疫和權益保護刚才那块智慧之骨知識線上←答題活動,引導女星主府偏门職工遵法學法懂法用法,自覺守法、遇事找法、解【決問題靠法,進一步提高女職工權益保○護法律法規知識的知曉↓率、普及率。

                  臨江林業局各基層工會也黑熊一族之秘法紛紛結合本單位實際開展了形式多√樣的線上線下活動。森林經※營培育中心、賓館通過下◥載轉發網絡“健■康知識專題講座”視那你们頻等形式普及相關法律法規;樺樹林場組織女職工觀看婦女權①益保護等方面的教育片,引導她們運用法律武器♂維護自己的合法權益;貯木場組建女職工◎微信交流群,通過掃碼閱讀吉林省總工會下發的《促進工作場所性別平等指導手冊》《女職工權〗益維護法律知識微手冊》等電子書,並發放女職工權益保護知識試々卷,采取線上學習、線下答卷形式普及相關法律■法規;離退休職工墨玉麒麟管理處、大西林場、賈家營林場、柳樹河林場工會組織女職工開展知識答題、記筆記、寫體會等交流活動,全面→提升女職工學法、懂法、用法的意識和能力;臨江林業物資有限責任公司圍繞疫情期▲間如何加強女職工自我防護、權益保護、工作心理等內容制『定了《女性職工問卷調查你不是疑惑我表》,充分了解單位女職工的▓所思所想,有針對性地解他到底是什么人決實際問題。

                  維權月系∮列活動的開展,讓全局女職工加深了對女職工權益保護〓及性別平等相關法律、法砰規知識的了解,進一步提升了廣大女職工自身維權水平和ぷ能力。(張鳳梅)

                 

                 女職工正在進行線只要不让他成长起来上學習

                知識答題』競賽

                (責任編輯:吉林省林業和草原︻局_程瑩)
                  
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